外呼通(tong)常對其(qi)進行(xing)業務(wu)人員(yuan)職業培養；公(gong)(gong)開課及關于(yu)法(fa)規(gui)貼心服(fu)務(wu)。外呼通(tong)常對其(qi)進行(xing)選(xuan)擇關于(yu)常識儲備(bei)房(fang)子(zi)(zi)(zi)(zi)土(tu)地房(fang)權(quan)的非訴(su)法(fa)律文(wen)書類的案子(zi)(zi)(zi)(zi)；情況訴(su)訟(song)的案子(zi)(zi)(zi)(zi)；行(xing)政(zheng)性將(jiang)救濟；為客(ke)(ke)戶對其(qi)進行(xing)常識儲備(bei)房(fang)子(zi)(zi)(zi)(zi)土(tu)地房(fang)權(quan)培養和(he)公(gong)(gong)開課；扮演客(ke)(ke)戶常識儲備(bei)房(fang)子(zi)(zi)(zi)(zi)土(tu)地房(fang)權(quan)咨詢顧問；對其(qi)進行(xing)關于(yu)的學術(shu)交(jiao)流(liu)討論鉆研(yan)(yan)(yan)鉆研(yan)(yan)(yan)；代表(biao)英(ying)文(wen)客(ke)(ke)戶參與性多種多樣社會上上多種多樣學術(shu)交(jiao)流(liu)討論鉆研(yan)(yan)(yan)行(xing)動、文(wen)章(zhang)發(fa)表(biao)學術(shu)交(jiao)流(liu)討論鉆研(yan)(yan)(yan)看(kan)法(fa)等。

干勁(jing)積(ji)極(ji)參與(yu)拒絕，要能精湛的實現司(si)的關鍵(jian)每日任務，認(ren)認(ren)真真完成崗位中(zhong)的情況，良好的的社交與(yu)人溝(gou)通學習(xi)能力。有技術 者優先級聘用(yong)。

薪(xin)資(zi)福(fu)利(li)工(gong)資(zi)待(dai)遇：

1、工資待(dai)遇(yu)機構：無(wu)工作底(di)薪(xin)+績效(xiao)考(kao)核+提成方案(an)+薪(xin)金(jin)+年年底(di)分(fen)紅配股(gu)（高在意之內(nei)職(zhi)位）。

2、五險、休息(xi)、法(fa)休息(xi)日、年(nian)休假(jia)、忠(zhong)誠可愛獎(jiang)（工齡月工資）、逢年(nian)過節拿開(kai)卡(ka)獎(jiang)品/禮錢、壽辰(chen)禮錢、領結婚證補(bu)貼申請書(shu)金、生小孩補(bu)貼申請書(shu)金等。

3、司提供了落實的這(zhe)個(ge)行業(ye)專業(ye)化、銷售量大(da)招培(pei)訓(xun)教育和(he)網(wang)絡網(wang)絡職(zhi)業(ye)快速發展規劃(hua)(hua)壯大(da)規劃(hua)(hua)。網(wang)絡網(wang)絡職(zhi)業(ye)快速發展規劃(hua)(hua)壯大(da)做短信通道：

行業(ye)市(shi)場總監→培訓(xun)顧問(wen)→→高(gao)檔咨詢顧問(wen)1→高(gao)專(zhuan)員2→經(jing)銷(xiao)商副(fu)副(fu)總→出(chu)售總監→廠家管理(li)→品(pin)牌合作經(jing)營人（股東會）

你進公司就行具備：

1.客服(fu)市場：要(yao)用出(chu)行(xing)旅(lv)游(you)工作，企業打造高品味客服(fu)

2.帶(dai)薪指(zhi)導：非常正(zheng)規(gui)專業帶(dai)薪指(zhi)導，讓他更懂非常正(zheng)規(gui)專業和(he)產品(pin)

3.影響負(fu)壓：不需(xu)出門(men)在外跑玩家，市場單趟在廠家玩轉信(xin)用卡(ka)

4.后面陪訓：入崗能(neng)提供更(geng)切實的(de)陪訓，盡快的(de)變成營業收入頂級高手

5.高質量氛(fen)圍：只需你做經銷商，我司也會你的心(xin)塑造成(cheng)卓越

操作時刻：9:00-17.30假(jia)期周末(mo)休息